• Сергей Меняйло: Надо работать на результат

    Сергей Меняйло: Надо работать на результат

    Сергей Меняйло: Надо работать на результат

    Временно исполняющий обязанности Главы Северной Осетии Сергей Меняйло принял участие в заседании Правительства республики.

    Приветствуя участников мероприятия, Сергей Меняйло отметил, что в соответствии с требованиями законодательства после отставки Главы республики следует отставка Правительства. Но в период до утверждения нового состава кабинета министров каждый из его членов продолжит исполнять свои полномочия с приставкой «врио».

    — Работать продолжаем в том же составе и режиме. Попрошу всех подойти к этому вопросу со всей серьезностью. У каждого из вас, уважаемые коллеги, есть шанс. Готов работать со всеми. Это касается не только Правительства, но и всех глав муниципальных образований. Я нацелен на результат, и от вас буду требовать того же, — подчеркнул Сергей Меняйло.

    Врио Главы РСО-Алания подчеркнул, что знаком с состоянием дел в республике и знает сильные и слабые стороны основных сфер жизнедеятельности.

    В ходе совещания Сергей Меняйло обозначил ряд задач перед кабмином. В частности, врио Министра экономического развития Казбеку Томаеву — составить план повышения собственной доходной части бюджета республики, подготовить Государственную программу социально-экономического развития РСО-Алания и документ о состоянии реализации национальных проектов. Врио Председателя Правительства РСО-Алания Таймуразу Тускаеву — спланировать выездные заседания Правительства в районах республики. Руководству Министерства здравоохранения республики — провести аудит системы здравоохранения и проверить выплаты медикам за работу с COVID-19. Управлению по работе с обращениями граждан — подготовить анализ обращений от населения, которые поступают на имя Главы республики.

    — Надо работать на результат, а не на движение. Поэтому поручения, которые я даю, в установленный срок должны быть исполнены. Буду посещать и районные муниципальные образования, поэтому попрошу быть к этому готовыми. На этой неделе выйдет Постановление Правительства РФ о включении РСО-Алания в перечень регионов с индивидуальной комплексной программой социально-экономического развития. Поэтому надо систематизировать все обращения, по которым были даны поручения, — заключил Сергей Меняйло.

    Подробнее

Новости

Наши интервью

 

Наша служба и опасна, и трудна,

И на первый взгляд, как - будто не видна.

Если кто-то кое-где у нас порой

Честно жить не хочет.

Значит с ними нам вести незримый бой

Так назначено судьбой для нас с тобой-

Служба дни и ночи.

Это строки из знаменитой песни к кинофильму «Следствие ведут знатоки», которую многие называют гимном полиции. А ведь и вправду, сотрудники полиции, несмотря на опасность и высокий риск, а порой непонимание со стороны граждан, остаются преданными своему делу. На плечах личного состава районной полиции защита общественного порядка, безопасность дорожного движения. О слаженности действий, о популярных видах преступлений и немного о себе нам согласился рассказать начальник ОМВД РФ по Ирафскому району Вячеслав Солтанович Годзоев.

- Вячеслав Солтанович, Вы выбрали довольно - таки сложную профессию, да что там профессию, судьбу. Это было чем - то продиктовано? Как давно Вы работаете в органах внутренних дел и что повлияло на Ваш выбор?

  • Работа в правоохранительных органах мне нравилась с детства. Любил смотреть фильмы, где благодаря сотрудникам милиции добро побеждало зло, раскрывались самые разные преступления и злоумышленник нес наказание. Больше всего меня привлекала работа в уголовном розыске, когда люди приходят со своими проблемами, у тебя получается помочь им и ты видишь благодарность в их глазах – это многого стоит.

главное

Но поступил я после окончания школы в СОГУ им. К. Хетагурова на географический факультет. Получив квалификацию – преподаватель географии, пошел служить в Вооруженные силы РФ. Волею судьбы в 2002 году я поступил на работу в органы внутренних дел инспектором подразделения по делам несовершеннолетних Дигорского РОВД, где получил звание лейтенанта милиции. Где - то через полгода работы меня еще с одним сотрудником вызвал к себе на беседу начальник милиции и предложил перейти в уголовный розыск. Я, конечно же, согласился. С июля 2003 года по октябрь 2011 года прошел служебный путь от оперуполномоченного отделения уголовного розыска ОВД Дигорского района до начальника отделения по раскрытию тяжких преступлений ОСО УР КМ УВД по г. Владикавказу, занимался раскрытием имущественных преступлений, преступлений, связанных с автотранспортом, а также разбойных нападений и грабежей.

С 2010 года несу службу на руководящих должностях различных подразделений республиканского МВД. В 2011 году окончил Современную гуманитарную академию по специальности «Юриспруденция». Мое жизненное кредо: «Надо слышать людей. Пропускать через себя их проблемы, вникать в их суть. Иначе ничего не получится».

- Вас недавно назначили на должность начальника ОМВД России по Ирафскому району. Каковы первые впечатления, в том числе о личном составе районной полиции?

- Времени для знакомства с личным составом было достаточно. В целом наш коллектив профессиональный, работоспособный и в состоянии решать те задачи, которые ставятся руководством управления МВД, а также оказывать полноценное содействие руководству муниципалитета и органам местного самоуправления.

- Главная ценность любого коллектива – люди. От того, насколько профессиональным, слаженным и целеустремленным является коллектив, зависит и конкретный результат работы. Что можете сказать об этом?

- Профессиональность и слаженность во многом зависит от руководителя. От того, насколько он готов и сможет повести за собой коллектив. У нас много сотрудников, для которых работа является смыслом жизни. Главная их цель – безопасность населения. Со многими из них мне приходилось сталкиваться во время работы в других районах. Многих знаю лично, знаю, на что они способны. Поэтому надеюсь, что у меня получится сплотить вокруг себя весь личный состав и работать плодотворно.

-А какой на сегодняшний день самый популярный вид преступлений в районе и методы борьбы с ним?

- Наиболее распространенными видами преступления в районе являются кражи всех форм собственности, наркотики и имеют место быть нарушения ПДД и езда в нетрезвом состоянии. Что касается краж – на сегодняшний день много организаций и предприятий находятся в частной собственности. Конечно же, не все оснащены камерами видеонаблюдения и охраной, что позволяет проникать на территорию беспрепятственно, совершаются кражи преимущественно металлических изделий, и не только. Это касается и частных домовладений, где долгое время никто не проживает, и они остаются совсем без присмотра, что также является «лакомым кусочком» для злоумышленника. Я поручил участковым уполномоченным встретиться с ними и провести беседу относительно данного вопроса.

Отдельно хочется остановиться на фактах кражи домашнего скота. Их можно было бы избежать, если бы был организован выпас скота вместо бесхозно слоняющейся скотины по улицам сел района. Этот вопрос в основном зависит от самих хозяев, держащих домашний скот, и от руководства сельских поселений. Мы планируем встретиться с ними и обсудить данную проблему, так как это в их же интересах. Организованный выпас скота в разы уменьшает риск пропажи скота. С жителями района надо встречаться, общаться, вникать в их проблемы и стараться их решать.

   Что касается наркотиков… Актуальными остаются задачи по выявлению и раскрытию преступлений, связанных с незаконным оборотом наркотиков, экономической направленности. Мне по долгу службы приходилось сталкиваться с этой проблемой в разных районах и скажу, что в Ирафском районе она стоит, к счастью, не так остро. Но она есть и с ней надо бороться. И каждый день эта угроза засасывает в свои ряды самое дорогое, что есть у любого общества - это подростков, лишая их будущего.

Не щадя никого, она способна в кратчайшие сроки разрушить нормальную жизнь семьи, превратить ее в битву в борьбе со злом. Данная проблема не терпит узковедомственного подхода. Она разрешима только при участии заинтересованных ведомств и широкого круга общественных организаций. Посильное участие в ней принимают те, кто непосредственно отвечает за воспитание и нравственное развитие молодежи: родители, педагоги, психологи, врачи, сотрудники органов внутренних дел и представители «Стыр Ныхас» района. Каждый взрослый человек обязан сделать замечание, когда видит, что младший ошибается. Этого требуют наши традиции и обычаи. Если не мы, то кто будет ставить подрастающее поколение на правильный путь.

То же самое я говорю и личному составу. Вот на днях, например, мы планируем провести воспитательные беседы с отдыхающими детьми в турбазах Дигорского ущелья о вреде наркомании, в ходе которых будем разъяснять, какая ответственность грозит человеку за употребление наркотических веществ и какие пагубные последствия это может понести. В учебном году будем организовывать встречи с учащимися. У нас много планов на будущее касаемо данной темы и не только.

Активно ведется работа с главами сельских поселений по уничтожению очагов произрастания конопли. На данные цели администрацией района приобретаются химикаты.

   Как всегда, злободневной остается проблема выявления и пресечения нарушений Правил дорожного движения, снижения аварийности на автодорогах. Здесь сотрудникам дорожно-патрульной службы предстоит координировать свои действия с участковыми уполномоченными полиции и внештатными сотрудниками полиции. Организована и проводится активная работа по установлению и привлечению к уголовной ответственности водителей за повторное управление транспортным средством в состоянии алкогольного опьянения. Имеют место быть транспортные происшествия с участием водителей, повторно находящихся в нетрезвом состоянии. Пьяный за рулем — это преступник.

- Как обстоят дела с кадрами? И что бы Вы могли посоветовать ребятам, которые планируют работать в правоохранительных органах? Приоритеты при отборе кадров?

— Массовой нехватки кадров у нас нет, но если молодые люди, имеющие высшее образование и отслужившие в армии, захотят прийти в нашу структуру, мы рассмотрим их кандидатуры. Считаю, что в органах внутренних дел служат люди, имеющие призвание, и заключается оно в том, чтобы приходить на помощь другим людям, защищать интересы граждан, быть послушными закону, причем, начинать надо с себя. Каждый должен понимать, что работа в правоохранительных органах это большая ответственность перед жителями, своей семьей, перед самим собой. Молодой человек должен понимать всю важность выбранной профессии, а не идти в органы только из-за материальных благ.

К нам приходит талантливая молодежь — это, как правило, люди целеустремленные, очень порядочные и образованные, что немаловажно и является одним из главных требований при поступлении на службу. И подчеркну, что с каждым из кандидатов я лично провожу беседу, перед тем, как он пройдет ЦПД. Один из главных вопросов, который я задаю в ходе беседы, – с какой целью он идет на работу? Из чего делаю выводы, может данный молодой человек работать в органах или нет. По сути дела, полицейский остается на службе даже тогда, когда он находится на отдыхе или дома. В любой момент сотрудника могут поднять по тревоге, и он отправится туда, где ждут его участия и помощи. Вся работа полиции направлена на защиту интересов граждан, общества и государства. И каждый поступающий на службу должен это понимать.

-Какие ближайшие задачи ставятся перед личным составом?

- Надеюсь вывести отдел на максимальные показатели и сделать его лучшим в регионе благодаря поддержке коллектива. Я придерживаюсь идеи, что полиция работает для граждан. Простому гражданину не важна раскрываемость. Ему важно возмещение ущерба или отыскание похищенного у него имущества. Людям просто нужна помощь полицейского. И мы будем стараться делать все возможное, чтобы нам доверяли. Мы ежедневно работаем с разными людьми, не только потерпевшими, теми, кому нужна помощь, но и с лицами, нарушившими закон. Главное — не превратить нашу работу в обыденность, не «очерстветь» по отношению к людям, а стараться работать с полной отдачей и относиться к чужой беде, как к своей.

В нашей работе мы всегда рассчитываем на помощь и поддержку неравнодушных граждан. Заслужить доверие и удержать его на должном уровне мы можем только ответственным отношением к делу, вниманием и отзывчивостью к проблемам каждого, а, главное — грамотной и профессиональной работой. Строгое соблюдение законности при расследовании уголовных дел должны обеспечить сотрудники следственного отделения и группы дознания. В целом речь идет о необходимости повышения эффективности оперативно-служебной деятельности и системы управления, улучшении взаимодействия и координации всех служб и подразделений. Коротко говоря, наша задача заключается в том, чтобы население чувствовало себя комфортно, защищенно и проблемы решались оперативно. И подчеркну – двери моего кабинета всегда открыты для каждого гражданина, который обратится с проблемой, кому нужна помощь полиции, независимо от утвержденного графика приема граждан.

-Расскажите коротко о себе. Что значит для Вас семья?

- Для меня семья – это близкие люди, у которых особое отношение друг к другу. Семья у нас большая и дружная, в ней царит любовь и взаимопонимание. Нас у родителей было пятеро детей. Мы с супругой воспитываем шестерых: три сына и три дочери. Старший сын после окончания колледжа несет службу. Старшая дочь – студентка. Два средних ребенка школьного возраста и двое – дошкольного. Работа у меня непростая, но когда я прихожу домой, а это зачастую бывает поздно вечером, и меня встречают дети с супругой, которые не спят до моего появления, я забываю все неурядицы, что скопились за день.

Супруга Лана – мой надежный тыл. Она полностью понимает и поддерживает меня. Она оградила меня от множества вопросов, связанных с бытом, что дает мне больше времени для занятия служебными делами. Для меня важно чувствовать внимание с ее стороны. Воспитание детей в основном ложится на ее плечи. Но это не значит, что я остаюсь в стороне. Каждую свободную от работы минуту люблю проводить с семьей, желательно на природе, где можно отдохнуть душой. Элементарно от прогулки по набережной вместе с семьей я получаю удовольствие. Во всех смыслах я считаю себя счастливым человеком.

Мы учим своих младших уважать старость, ценить людей, уметь отличать подлинные ценности, быть человеколюбивыми, достойными. Ведь и нас самих когда - то этому научили наши старшие, родители.

                                                        Интервью вела Э. Бабочиева

 

В Северной Осетии стартовал проект, направленный на повышение цифровой грамотности и снижение уровня безработицы среди молодежи – «Цифровая возможность». Реализация идеи стала возможной благодаря победе руководителя проекта - Азамата Гуцаева, на грантовом конкурсе форума «Машук 2020». Проект реализуется при поддержке Федерального агентства по делам молодёжи (Росмолодёжь), ПАО «Ростелеком» и digital-агентства «AIVAD».

Проект предполагает проведение двух этапов. На первом этапе будут созданы образовательные видеоролики и подкасты, в которых практикующие эксперты расскажут о мире цифровых профессий. Материалы будут размещены в открытом доступе на официальных страницах проекта в социальных сетях.

На втором этапе будет проведена двухдневная школа digital-профессий, в рамках которой 50 человек в возрасте от 16 до 25 лет получат практические знания о разных направлениях рынка цифровых профессий.

По итогам школы организаторы отберут 15 человек для прохождения двухнедельного практического курса. А после окончания реализации проекта лучшие участники получат возможность пройти стажировку в организациях-партнерах.

Регистрация на офлайн-школу уже открыта и продлиться до 22 июля. Чтобы стать участником, необходимо оставить заявку на сайте проекта: digitalossetia.ru

Азамат Гуцаев – руководитель Организационного Комитета мероприятия,

Тел: 8-988-839-82-84

Сайт: digitalossetia.ru

Официальный аккаунт проекта в Инстаграм: https://www.instagram.com/digital_ossetia/

 

о количестве привитых против коронавирусной инфекции, вызываемой SARS-CoV-2

 

 

Наименование

медицинской организации

Данные из Регистра

 

Компонентом I

Компонентом II

 

ГБУЗ «Поликлиника № 1»

24978

15334

 

ГБУЗ «Поликлиника № 4»

19226

12421

 

ГБУЗ «Поликлиника № 7»

17249

11866

 

ГБУЗ «Алагирская ЦРБ»

4452

3468

 

ГБУЗ «Ардонская ЦРБ»

3470

2689

 

ГБУЗ «Дигорская ЦРБ»

3587

2409

 

ГБУЗ «Ирафская ЦРБ»

2289

1686

 

ГБУЗ «Кировская ЦРБ»

1819

1398

 

ГБУЗ «Моздокская ЦРБ»

8581

6095

 

ГБУЗ «Правобережная ЦРКБ»

6335

5157

 

ГБУЗ «Пригородная ЦРБ»

7582

5033

 

ЧУЗ "КБ "РЖД-Медицина" г.Владикавказ"

1832

1136

 

ИТОГО:

101400

68692

 
 

60+

20882

15992

 

В Северной Осетии увеличиваются темпы вакцинации против новой коронавирусной инфекции.

На сегодняшний день иммунизацию российскими вакцинами в регионе прошли 101 400 человек, из них 68 692 прошли полный курс.

Несмотря на рост желающих привиться, нехватки вакцины в республике нет, поставки регулярные – очередная партия «Спутника-V» поступила сегодня в количестве 8 100 комплектов и уже распределена во все пункты вакцинации.

Обращаем внимание граждан, что сертификат о прохождении вакцинации доступен в личном кабинете на портале ГОСУСЛУГИ после введения второго компонента. Учетная запись должна быть подтвержденной! В случае, если сертификат все же не появился, обратитесь в ваш пункт вакцинации либо в техническую поддержку портала ГОСУСЛУГИ.

Особое внимание стоит уделить иммунизации так называемых групп риска – лицам старше 60 лет, а также с хроническими заболеваниями (сахарный диабет, ожирение, бронхиальная астма, сердечно-сосудистые заболевания и др.). Эти категории граждан переносят заболевание наиболее тяжело.

Противопоказаниями являются:

- гиперчувствительность к какому-либо компоненту вакцины или лекарства, содержащего аналогичные компоненты;

- тяжелые аллергические реакции в анамнезе;

- острые инфекционные и неинфекционные заболевания.

Пресс-служба Министерства здравоохранения РСО-Алания